布鲁斯特学院杰森史密斯

布鲁斯特学院 Head Basternbal Coach,Jason Smith,腾出时间逃离他繁忙的年终的时间表,回答了与他如何将社交媒体纳入他竞争激烈的寄宿学校篮球计划的一系列问题。

 

通过电子邮件进行的访谈,触及了EdsocialMedia上的许多流行主题–从社交媒体如何让校友联系,以如何使用该工具的经验教训‘right way,’教他的学生和玩家是善良的数字公民。您可以通过Twitter遵循Jason @brewsterhoops..

 

彼得巴伦(PB):你’使用社交媒体工具来记录Brewster的成功’他的团队和个人参与者现在几年。在什么时候,你看起来像YouTube,Twitter等的工具,并意识到他们可以改变你分享的方式’在法庭上发生了吗?有特殊的体验吗?

 

杰森史密斯(JS): 我们 ’几年后,一直在YouTube上发布亮点。在过去几年中,我们有一个学生经理,他们负责录制游戏视频并尽快编辑它以在YouTube上发布。去年,我们的经理结束了 他的YouTube帐户中的185,000次观看.

 

 

 

PB:使用社交媒体的最大优势是什么让您成为BA’教练?招聘新球员?您是否让您更容易地向大学招聘人员展示各个团队成员的价值?

 

JS:最大的优势是将Brewster校友连接到当前的团队,以及招募目的。许多校友将保持联系,并在大多数情况下,他们比目前的大学队更享受了看着Brewster篮球。关于大学教练,我们使用社交媒体向这些教练通知我们的信息,例如即将到来的官方访问,以及其他大学教练的兴趣。在今年的不同时间,我可以在手机上每天有80多个来电。当然,它’不可能每天与许多人沟通,所以我们更新兴趣某些孩子正在收到(如奖学金提供,兴趣等)。

 

PB:社交媒体成功一般与持续的基础产生令人信服的内容。你’在YouTube上培养了一个以下内容。你有视频的背景吗?您是如何开始的,什么工具(相机,视频编辑软件)使用?您在youtube上收到了哪种响应?

 

JS:Brewsterbasketball是我的助手设置的帐户,但我们不再使用了。相反,我认为您将看到我们在学生经理下有3次视频’S(每年不同)YouTube帐户。我们确保我们的经理是那一年的谁在视频和各种编辑程序中具有背景。

 

PB:任何新的工具都是学习使用它们的挑战‘right way’。你最大的障碍是什么?你可以分享是否有专业的经验教训?

 

JS:我们始终确保我们的经理和与Brewster计划相关的人员发布的视频使用雅致的音乐(没有明确或粗俗的语言)。然而,今年春天我们当前的球员中的一堂课’12在国家排名中经历了迁移。视频在今年在Brewster的亮点上显示了尤其是尤其。这些视频不会被我们计划中的任何人或布鲁斯特放在一起。相反,他们通过在过去的一年中使用所有Brewster产生的亮点编辑了这个特定学生的亮点。但是,他们添加了非常明确的歌词的音乐。显然,它’没有我们想要为我们的学生运动员发送的信息类型。

 

PB:你是如何处理这种情况的?

 

JS:我们向那些发布了视频的人,请更改与视频相关的音乐,但它已缺省’t been done yet.

 

PB:来自学校管理员/老师的角度,你如何平衡他们的教练并拥有你的球员‘follow’ you on twitter?

 

JS:对于我们的任何孩子来拥有Twitter帐户,他们必须遵循自己,以及我的助理教练之一。我们希望监控他们的Facebook帐户的推文和发布。如果没有,他们将不被允许拥有一个帐户,就像它一样’我们的团队规则之一。

 

PB:您有机会通过编写课程作为良好的数字公民进入您的教练,使您的球员教授他们的数字足迹的重要性& mentoring?

 

JS:是的,我们经常谈谈其推文等预期的内容等。当我们的学生运动员之一进行大学决定时,他们会听到未来大学教练的相同信息。它’对于我们的学生来说非常重要,并向他们的角色以及布鲁斯特社区发送积极的信息。

 

PB:最后,鉴于您的成功,您的工作是否会影响Brewster塑造其整体社交媒体外展的方式?

 

JS:思考校园里的很多人现在使用Twitter和Facebook作为一种与前瞻性学生保持联系的一种方式,以及过去的校友。我相信我们的学校负责人,Michael Cooper博士将在不久的将来博客和推特使用推特。目前,很多部门椅子以及其他教练也在使用社交媒体。

彼得巴伦

彼得巴伦

彼得巴伦是Whipplehill Communications的首席福音学士,招待所的创始人,以及Edsocialmedia的合作伙伴。彼得经常有关惠飞艇和Edsocialmedia的学校沟通的博客。您可以在Google+和Twitter上找到他。